Супервайзер
МЫ КОМПАНИЯ ROSSKO, И МЫ ВЕДУЩИЙ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ДИСТРИБЬЮТОР АВТОЗАПЧАСТЕЙ В РОССИИ И КАЗАХСТАНЕ, ВХОДИМ В ТРОЙКУ ЛИДЕРОВ ОТРАСЛИ:
- нам 28 лет и нас можно найти более, чем в 100 городах России
- мы динамично растем – за последние 5 лет наша численность увеличивалась на 1 000 сотрудников ежегодно. Сейчас нас более 12 000 человек
- гарантируем качество продукции - у нас прямые поставки от всемирно известных производителей автокомпонентов: LYNXauto, LIQUI MOLY, KYB, NGN, BARDAHL, Bosch, MANN FILTER, LAVR, DENSO и др. С 2003 г. состоим в союзе AUTOCOM
- наши клиенты всегда получают свои заказы вовремя. У нас отлично налажена логистика - действует несколько волн доставки в день напрямую со склада в г. Твери
- мы надежные, во время кризисов и пандемии никого не увольняли. Всегда выплачиваем зарплату без задержек и сокращений
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Работу в федеральной Компании. Ключевой игрок на рынке автозапчастей России
- Официальное трудоустройство, оформление согласно ТК РФ
- Гарантированную своевременную "белую" заработную плату (оклад) + ежемесячные премии по результатам достижения ключевых задач - у Вас есть возможность влиять на свой доход при выполнении плана продаж
-
ДМС после 6 месяцев работы
-
Предоставляем корпоративные скидки на продукцию компании
-
Стать участником команды ярких, интересных, компетентных и заряженных на результат руководителей
-
Проводим обучение продажам и нашему ассортименту - тренинги и вебинары
-
Есть возможность карьерного роста до начальника отдела продаж
- Рабочее место: г. Тверь, Бульвар Цанова, д. 6, стр. 1
- График работы: понедельник - пятница, с 08-30 до 17-30
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:
- Организация и обеспечение сбыта продукции в соответствии с планами продаж, увеличение объёмов продаж продукции компании
-
Анализ продаж и конкурентной среды
-
Организация и управление работой менеджеров отдела продаж. Постановка и контроль выполнения задач для МАП на день, неделю, месяц
-
Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников
-
Развитие команды, проведение систематических обучений торгового персонала, ежедневные полевые выезды с МАП, проведение аудита территории
-
Проведение переговоров с ключевыми клиентами
-
Ведение отчётности
-
Контроль дебиторской задолженности
НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:
- Опыт руководства отделом продаж в дистрибьюторской компании не менее 1 года, опыт успешных личных продаж
-
Опыт продаж в сфере автомобильных запчастей, знание устройства автомобиля будет Вашим преимуществом
- Знание основных принципов построения продаж в торговой компании
-
Навыки проведения деловых переговоров и презентаций, управления персоналом, проведения интервью при найме на работу, постановки задач и контроля их выполнения
-
Опытный пользователь ПК - MS Office (Word, Excel, Power Point), Outlook, 1C8
Организация и обеспечение сбыта продукции в соответствии с планами продаж. Увеличение объемов продаж продукции компании. Развитие команды, организация и управление...
Обеспечение эффективности работы магазинов (до 15 магазинов) на вверенной территории. Управление продажами магазинов в целях обеспечения выполнения планов по товарообороту...
Супервайзер отдела продаж
Все честно и прозрачно, зп белая, есть возможность посчитать её самостоятельно. Дружный коллектив, компания занимается развитием своих сотрудников и повышением их квалификации, возможность карьерного роста как в своем регионе, так и возможность переехать в другой регион.
Что можно улучшить
В компании все сотрудники передвигаются на своих личных автомобилях, было бы не плохо рассмотреть для торговых представителей служебный, брендированный автотранспорт.
Супервайзер
Отличный работодатель. Есть обучение, прекрасный коллектив. ДМС. Было бы неплохо руководству из центрального офиса выезжать с менеджерами по клиентам, чтоб понимать ситуацию на рынке изнутри
Что можно улучшить
В принципе и так компания идёт в ногу со временем. И если хороший руководитель, то и улучшать ничего не надо
Супервайзер отдела продаж
Удобный график. Есть скидка на запчасти сотрудникам. Дружный коллектив. своевременная, "белая" заработная плата.
Что можно улучшить
Увеличить оплату труда , расширить ДМС, включить стоматологию. Увеличение суммы ГСМ, амортизацию авто.