Менеджер по подбору персонала

от 60 000 ₽

Нет опыта

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Наше HR агентство ищет менеджера по персоналу для массового подбора кандидатов. Работа в комфортном офисе со всем необходимым. Корпоративная связь, персональный ноутбук и телефон предоставляются. Рассмотрим кандидатов без опыта.

Обязанности:

осуществление массового подбора персонала на всех этапах;
обработка первичных обращений входящего потока кандидатов
оформление кандидатов - отслеживание работников , информационная помощь и координирование и поддержка до адаптации работников
взаимодействие с действующими сотрудниками, поддержание положительного имиджа компании
отчетность по проделанной работе

Требования:

грамотная речь, коммуникабельность, ответственность;
готовность и желание расти и развиваться;
умение работать в режиме многозадачности;
пунктуальность;
ответственность.

Условия:

комфортный, светлый, чистый офис, оснащенный всем необходимым для комфортной работы;
график работы 5/2 с 09.00-18.00
ЗП 2 раза в месяц (аванс, зарплата).
официальное оформление по ТК РФ после ИС
Всему обучим!

Фиксированный оклад 40000 на ИС + бонусная часть
После ИС оклад 50000 + бонусная часть

Большим плюсом для вас будет, если вы ранее работали в колл-центрах или массовом подборе персонала

Ждем Ваше резюме

Ключевые навыки

Массовый подбор персонала

Холодные звонки

Вакансия опубликована: 26 ноября 2024, Екатеринбург

Похожие вакансии

Начинающий специалист в направлении подбора персонала (точечный подбор)

от 60 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Группа компаний M1

4,1 7 отзывов

Екатеринбург,

вчера

Менеджер по персоналу (Академический район)

от 50 000 ₽

Новая

Нет опыта

Шампурико

4,6 6 отзывов

Екатеринбург,

сегодня

Что говорят сотрудники

Работаю 1-2 года

4,7

Что нравится

Взяли без опыта работы в подборе, всему научили и продолжают обучать. Прекрасный коллектив, который поддерживает и помогает во всем. Приятные руководители, которые прислушиваются к свои сотрудникам. Так же нравится расположения офиса, очень удобно добираться и рядом много кафе, куда можно выйти на обед) Оклад и понятная мотивация, есть возможность зарабатывать. Так же невероятные корпоративы 2 раза в год

Что можно улучшить

Установить кондиционер в офис)

Работаю 1-2 года

5,0

Что нравится

Хорошая компания, работаю уже 1,5 года.
Хорошая окладная часть + премии, при чем налоги из зп не вычитают, компания оплачивает отдельно. рабочее место, компьютер, телефон с корпоративной сим картой, все предоставляют и всю рекламу компания оплачивает.
также есть карьерный рост.

Что можно улучшить

хотелось бы, чтобы компании, в которые мы набираем, прислушивались к нам

Работаю меньше года

5,0

Что нравится

Лояльность к сотрудникам.
Возможность влиять на свой заработок

Что можно улучшить

Внимательность к сотрудникам

HelpResource

4,3

Очень хорошо

88%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,5

Условия труда

4,3

Коллектив

4,4

Руководство

4,7

Уровень дохода

3,8

Условия для отдыха

3,8

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 16 отзывов

81% Удобное расположение работы

75% Своевременная оплата труда

38% Наличие кухни, места для обеда

31% Оплата мобильной связи

31% Корпоративные мероприятия

31% Профессиональное обучение

25% Система наставничества

19% Гибкий рабочий график

13% Удаленная работа

13% Медицинское страхование

6% Оплата транспортных расходов

Похожие вакансии

Специалист по подбору персонала

45 000 - 65 000 ₽

Новая

Нет опыта

Менеджер по подбору персонала

от 55 000 ₽

Нет опыта

Менеджер по подбору персонала

от 63 220 ₽

Новая

Нет опыта

Начинающий специалист по подбору персонала

от 63 220 ₽

Новая

Нет опыта

HR-менеджер

от 55 000 ₽

Новая

Нет опыта

Менеджер по подбору персонала

Менеджер по подбору персонала

Ведущий менеджер по подбору персонала

Менеджер по подбору и адаптации персонала