Найти
logo
Строительная фирма СМУ -152 Трансинжстроя
Представитель компании «Строительная фирма СМУ -152 Трансинжстроя»?
Управляйте страницей компании и отвечайте на отзывы сотрудников от лица работодателя
Обзор компании
2 отзыва
Последний отзыв оставлен 12 апреля 2017
Общий рейтинг
4.5
Рекомендуют друзьям
50%
4
Зарплата и соцпакет
4
Руководство
5
Карьерные возможности
5
Культура и ценности
0
Баланс работы и жизни

Отзывы о собеседованиях в компанию Строительная фирма СМУ -152 Трансинжстроя

4
Зарплата и соцпакет
Руководство
Карьерные возможности
Культура и ценности
Баланс работы и жизни
4
Зарплата и соцпакет
3
Руководство
3
Карьерные возможности
5
Культура и ценности
5
Баланс работы и жизни
Отзыв бывшего сотрудника
12 апреля 2017
Плюсы
даааа, работал этот парнишка у нас, фамилия на Гу…..в, конченый алкоголик,хорошо что его прогнали,работать он никогда не хотел.без него легче.
Минусы
даааа, работал этот парнишка у нас, фамилия на Гуля…..в, конченый алкоголик,хорошо что его прогнали,работать он никогда не хотел.без него легче.,,
Этот отзыв был полезен?
Да
Нет
Ссылка на отзыв
5
Зарплата и соцпакет
Руководство
Карьерные возможности
Культура и ценности
Баланс работы и жизни
5
Зарплата и соцпакет
5
Руководство
5
Карьерные возможности
5
Культура и ценности
5
Баланс работы и жизни
Отзыв бывшего сотрудника
12 апреля 2017
Плюсы
ПРИВЕТ ВСЕМ, РАБОТАЮ ТАМ С 12 ГОДА ,НАРЕКАНИЙ НЕТ.ЗП ВО ВРЕМЯ. ТО ЧТО НАПИСАНО РАНЬШЕЕ -ЭТО ПИШУТ АЛКОЛИКИ,КОТОРЫХ ВЫГНАЛИ ЗА НАРУШЕНИЯ.РАБОТАЮ С БРАТОМ.НАМ НРАВИТСЯ.
Минусы
ЖЕСТКИЕ ТРЕБОВАНИЯ ПО ТЕХНИКЕ БЕЗОПАСНОСТИ.И ЗА ОПОЗДАНИЯ.
Этот отзыв был полезен?
Да
Нет
Ссылка на отзыв
К сожалению, подробная информация о компании Строительная фирма СМУ -152 Трансинжстроя на данный момент отсутствует.
Работаете или работали в компании Строительная фирма СМУ -152 Трансинжстроя?
Оставьте анонимный отзыв, и мы пришлем вам инструкцию по созданию идеального резюме!
Оставить отзыв
Представитель компании «Строительная фирма СМУ -152 Трансинжстроя»?
Управляйте страницей компании и отвечайте на отзывы сотрудников от лица работодателя
Подробнее