Отзывы сотрудников о компании Ижевский нефтяной научный центр
Инженер
Много неоплачиваемых переработок.
Конкретизация целей.
Автоматизация процессов сделана очень плохо. Нет софта, который бы реально помогал выполнять рутинные операции.
Очень жёсткая субординация в тех местах, где НЕ следует использовать руководителя как передаточное звено.
Заводская система опозданий и наказаний за это (и совершенно не важно, что до этого ты работал до 10 вечера)
Ведущий инженер
Отзыв сотрудника
Главный специалист отдела проектирования разработки
Ведущий инженер
Инженер
Отзыв сотрудника
С другой стороны Общество — серьезная организация, выполняющая нормы ТК РФ и преследующая соблюдение мер безопасности в отношении сотрудников.
Ведущий инженер
Коллектив (зависит от отдела)
Стабильность выплат
Годовая премия
Отсутствие обучения и карьерного роста
Низкий уровень зарплат
Максимально раздутая бюрократия
Ввести практику регулярной проверки руководителей на профпригодность
Инженер
Ведущий инженер
Инженер
Инженер-геодезист
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Ижевский нефтяной научный центр
66.7% сотрудников рекомендуют компанию Ижевский нефтяной научный центр для трудоустройства, на основании 12 оценок.
Сотрудники компании Ижевский нефтяной научный центр оценивают оплату труда на 2.9 из 5, на основании 12 оценок.
Сотрудники компании Ижевский нефтяной научный центр оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 12 оценок.
Сотрудники компании Ижевский нефтяной научный центр оценивают возможности карьерного роста на 2.7 из 5, на основании 12 оценок.
История ЗАО "Ижевский нефтяной научный центр" (ЗАО "ИННЦ") начинается от Удмуртского комплексного отдела института "ТатНИПИнефть", созданного в 1974 году для научного сопровождения производственной деятельности по добычи нефти на территории Удмуртии и впоследствии, в 1992 году, преобразованного в институт "УдмуртНИПИнефть". Сегодня ЗАО "Ижевский нефтяной научный центр" является одним из лидеров среди научно-исследовательских и проектных институтов ПАО "НК "Роснефть".
ИНСТИТУТ СЕГОДНЯ:
- Сегодня центр обладает значительным техническим потенциалом, необходимым программным обеспечением, что дает возможность выполнять работы по интерпретации материалов сейсморазведки 2D и 3D, планировать и анализировать результаты геологоразведочных работ, создавать цифровые модели объектов разработки, осуществлять подсчет запасов и подготовку технологической и проектной документации, проводить лабораторные исследования с использованием самого современного оборудования и технологий. Мощная вычислительная техника позволяет в короткие сроки просчитать множество различных вариантов и выбрать оптимальный для размещения скважин в наиболее благоприятных условиях, а также принимать решения о более эффективном управлении процессом разработки залежей нефти.
- Специалисты ЗАО «ИННЦ» обладают опытом работы на объектах Урало-Поволжья (Удмуртская республика, Пермский край, Оренбургская и Самарская области), Западной и Восточной Сибири.
- В ЗАО «Ижевский нефтяной научный центр» действует эффективная система управления ресурсами, позволяющая с высоким качеством выполнять проекты и проводить исследования, как собственными силами, так и с привлечением субподрядчиков. Эффективность деятельности ЗАО «ИННЦ» подтверждена аудитами Системы менеджмента качества и аккредитацией лабораторий.
Ключевые направления деятельности:
- Геология и разработка
проектирование геологоразведочных работ; мониторинг; подсчет запасов; научно – исследовательские и опытно-конструкторские работы в области геологоразведки, разработки месторождений и добычи углеводородного сырья
- Проектно-изыскательские работы
проектный инжиниринг; выполнение комплекса инженерно-изыскательских работ; землеустроительные работы; проектные работы по объектам капитального ремонта; авторский надзор
- Инжиниринг добычи
инжиниринг технологических процессов, в том числе химизация производственных процессов, лабораторные исследования; экологический мониторинг, разработка природоохранной документации.
Информация о Ижевский нефтяной научный центр
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 500-999